关于做好2020年度初级专业技术职务聘任工作的通知

关于做好2020年度初级专业技术职务

聘任工作的通知

各科室：

为做好2020年度初级专业技术职务聘任工作，结合医院实际，经院领导班子会议研究同意。现将初级专业技术职务聘任工作有关事宜通知如下：

一、基本条件

1、遵守中华人民共和国宪法和法律，热爱本职工作，有良好的职业道德和敬业精神；身体健康，能坚持正常工作；

2、团结协作，学风端正，任期内年度考核或任职考核为合格以上等次；

3、2019年12月31日以前取得初级专业技术职务资格；

4、有效的《安徽省专业技术人员继续教育证书》。疫情防控一线工作经历可视作完成当年度继续教育90个学时。

二、聘期内，有下列情形之一者，不得申报

1、因涉嫌经济或其他重大问题，被立案审查尚未结案者；

    2、受到记过以上处分者，在受处分期间；

3、医疗事故主要责任者2年内。

三、工作程序和时间安排

1、自我申报。符合申报初级专业技术聘任条件人员，在规定的时间内将毕业证、资格证、执业证、继续教育证、撰写任现职以来的工作报告一份（需科主任、护士长签署意见）等相关材料交到人事科（2020年11月25--11月30日）；

2、资格审查。人事科对申报的材料进行审核，对符合条件的人员进行汇总（2020年11月24--12月1日）；

   3、公示。人事科对拟聘用人员进行公示，公示时间为5日，接受群众监督；

4、聘用。对公示期间无异议的，人事科负责办理聘用手续，自聘用次月起兑现岗位工资（2020年12月31前完成）。

四、工作要求

1、加强领导。2020年度初级专业技术职务聘任工作在院党委的领导下进行，承办科室要高度重视、精心组织，严格把关、认真审核，做到客观、公平、公正，确保聘任工作按期完成。

    2、严明纪律。按照文件要求，实事求是、注重实绩，严禁弄虚作假、暗箱操作。  

3、强化监督。院纪检监察部门对初级专业技术职务聘任工作进行全程监督，涉及违反纪律规定的人员，一经核实，将追究相关人员责任。

蚌埠市第二人民医院

                               2020年11月24日